教職員於本條例施行前、後任職年資，應合併計算。

教職員於本條例施行後任職年資，以按月撥繳退撫儲金之年資為限。未撥 繳退撫儲金之任職年資或曾經核給退休金、離職退費或資遣給與之任職年 資，均不得採計。

教職員於本條例施行後任職年資之退休、撫卹、離職及資遣給與，除本條 例另有規定外，由儲金管理會以退撫儲金支給其個人退撫儲金專戶累計之 本金及孳息。公立學校校長、教師曾任已撥繳本條例退撫儲金且未核給退 休金、資遣給與或申請離職退費之年資，亦同。

本條例施行前任職年資併計標準，其退休金、撫卹金、資遣給與基數內涵 及核計最高基數，依本條例施行前原私立學校教職員退休、撫卹、資遣規 定辦理。本條例施行前任職年資之退休、撫卹及資遣給與，由儲金管理會 以原私校退撫基金支給。

私立學校校長、教師，曾任公立學校編制內有給合格校長、教師，未核給 退休金、離職退費或資遣給與之任職年資，經原服務學校覈實出具證明者 ，得併計其任職年資，按核定年資比例，依下列規定核計支給其退休金、 撫卹金或資遣給與：

一、中華民國八十五年一月三十一日以前公立學校年資，由其最後服務學 校之主管機關支給。

二、中華民國八十五年二月一日以後公立學校年資，由公務人員退休撫卹 基金管理委員會支給。

已領退休金、離職退費或資遣給與人員再任私立學校教職員時，無須繳回 已領之給與；其重行退休、撫卹、離職及資遣時，應自再任之月起計算其 任職年資。