各機關定有官等職等之員額總數達二十人以上者，應置薦任第七職等以下 之薦任官等職稱，其配置員額比率如下：

一、中央一級及二級機關不得低於薦任員額數之百分之四十；中央三級及 四級機關不得低於薦任員額數之百分之五十。但調查機關不得低於百 分之五。

二、直轄市政府及所屬一級機關、直轄市議會、縣（市）政府及縣（市） 議會不得低於薦任員額數之百分之六十。但直轄市政府所屬一級法制 機關不得低於百分之二十。

三、直轄市政府所屬二級機關、各縣（市）政府所屬機關、各鄉（鎮、市 ）公所暨其所屬機關不得低於薦任員額數之百分之七十。

縣（市）政府及所屬一級機關，除警察、消防機關外，職務最高職等為薦 任第八職等之非主管職稱，其配置員額比率不得高於委任第五職等或薦任 第六職等至第七職等職稱員額數之百分之八點五。

第一項各款之薦任員額數，僅以薦任非主管職稱之員額計之。