雇主於中華民國九十六年十月一日本標準修正發布前，已經中央目的事業 主管機關認定屬特定製程或特殊時程之行業者，申請初次招募時之人數， 依中央目的事業主管機關預估建議特定製程或特殊時程製造工人數，每五 人得申請聘僱外國人二人。

前項雇主所聘僱外國人總人數，合計不得超過雇主申請當月前二個月之前 一年僱用員工平均人數，加中央目的事業主管機關預估建議特定製程或特 殊時程製造工人數百分之十五。

雇主每申請引進第一項外國人二人，應聘僱國內勞工三人。

前項聘僱國內勞工人數之採計，以申請當月雇主聘僱國內勞工參加勞工保 險人數，減中央目的事業主管機關通知預估建議特定製程或特殊時程製造 工人數之日參加勞工保險人數，且申請時應在職者為限。但國內勞工為原 住民、身心障礙者或中高齡者，每聘僱一人得以國內勞工人數三人計算。

雇主於中華民國九十六年十月一日修正發布後有未申請引進之人數，得申 請引進外國人，並適用第十五條之四規定。