第一章 名詞釋義 一、作業：指一工作人員為完成某種目的，所從事之各別操作或任務。

二、職位：指分派於一工作人員所擔任之作業與責任。

三、評價職位：指技藝、半技藝與勞務性之職位，而適於以工作評價標準 評價者。

四、工別：指作業性質相同，而程度高低並不相等之若干作業之組合。

五、職系：指一個工別或若干性質相近工別之組合。

六、職組：指一個職系或若干性質相關職系之組合。

七、工級：指同一工別各作業職責上所需知能程序高低之區分。凡屬於同 一工別之各項作業，其職責上所需知識、技能及經驗相當者，均列入 同一工級。

八、工等：指不同工別之若干工級其工作程度高低之區分。凡職責上所需 知能、責任、體能及所在工作環境相當者，均列入同一工等，且可適 用同一薪給幅度。

九、評價因素：指工作之各項基本特質，可分別選為評定工作之部份價值 者。

十、工作評價：指用一種合理方法，分析評定工作相對價值之高低，藉以 建立公允之工資制度。

十一、工作說明表：指敘明工作中作業事實，以供分析，便利評價之書面 文件。

十二、工作評價表：指依照評價因素，分析工作性質，辦理評價之標準書 面文件。

十三、工級資格規範：指同一工別列入同一工級之作業及所需知識、技能 (作業方法、設備與物 (資) 料) 、經驗及其他特殊條件之標準書 面文件。