稽核主管有下列情形之一者，主管機關得視情節之輕重，予以糾正、命其 限期改善或命令電子支付機構解除其稽核主管職務：

一、濫用職權，有事實證明從事不正當之活動，或意圖為自己或第三人不 法之利益，或圖謀損害所屬電子支付機構之利益，而為違背其職務之 行為，致生損害於所屬電子支付機構及其子公司或第三人。

二、未經主管機關同意，對執行職務無關之人員洩漏、交付或公開檢查報 告全部或其中任一部分內容。

三、因所屬電子支付機構內部管理不善，發生重大舞弊案件，未通報主管 機關。

四、對所屬電子支付機構財務與業務之嚴重缺失，未於內部稽核報告揭露 。

五、辦理內部稽核工作，出具不實內部稽核報告。

六、因所屬電子支付機構配置之內部稽核人員顯有不足或不適任，未能發 現財務及業務有嚴重缺失。

七、未配合主管機關指示事項辦理查核工作或提供相關資料。

八、其他有損害所屬電子支付機構信譽或利益之行為者。